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职位名称
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公司名称
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工作地点
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发布日期
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人事主管
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中山市利光电子有限公司
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中山市
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2013-06-15
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公司性质：私营.民营企业 | 公司规模：100 - 499人 |
工作经验：不限 | 月薪：3000～3999 |
学历：中技[中专/ 技校/职高]
职位说明:本公司是一家专业生产LED的企业，公司成立10周年，得到了行业的好评，资金实力雄厚，公司拥有自己的工业园，因发展需要，需招人事主管2名，有LED行业人事优先。
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快速申请
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人事文员
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中山市伟莎卫浴有限公司
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中山市
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2013-06-15
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公司性质：私营.民营企业 | 公司规模：100 - 499人 |
工作经验：1-2年 | 月薪：2000～2999 |
学历：中技[中专/ 技校/职高]
职位说明:普工的招聘，会议管理，文件、表格等档案的管理，清洁工日常管理及上级交办的其它工作事项。
任职条件
1、女性，高中以上学历；
2、从事人事文员一年以上工作经验，对劳动法熟悉；且对普工招聘有经验；意愿往管理方向发展。
3、熟练使用办公软件操作；
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人事科长
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中山福溢家具有限公司
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中山市
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2013-06-14
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公司性质：外商独资.外企办事处 | 公司规模：500 - 999人 |
工作经验：一年以下 | 月薪：4000～5999 |
学历：大专
职位说明:1、负责新员工的入职办理
2、负责员工的异动
3、负责员工劳动合同的签订
4、负责员工的离职办理
5、负责员工的工时工资
6、及时完成上级交待的其它事务任职条件
1、熟悉中山当地劳动部门相关法律法规
2、从事人事工作经验1年以上，有良好的职业操守
3、工作认真细心、责任心强、有耐...
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人事主管
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中山市新海天玩具厂
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中山市
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2013-06-09
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公司性质：私营.民营企业 | 公司规模：100 - 499人 |
工作经验：1-2年 | 月薪：4000～5999 |
学历：中技[中专/ 技校/职高]
职位说明:高中以上学历，要求有2年以上人事管理工作经验。
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人事主管
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中山市志捷鞋业技术服务有限公
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中山市
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2013-05-30
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公司性质：外商独资.外企办事处 | 公司规模：500 - 999人 |
工作经验：3-5年 | 月薪：3000～3999 |
学历：中技[中专/ 技校/职高]
职位说明:1.3年以上人力资源工作经验
2.懂得人力资源六大模块，能够团结和领导一个团队
3.有新厂人力资源模块建立工作经验都优先
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区域人事经理
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中山碧桂园营销中心
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中山市
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2013-05-25
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公司性质：国内上市公司 | 公司规模：500 - 999人 |
工作经验：3-5年 | 月薪：3000～3999 |
学历：不限
职位说明:1、本科或以上学历，法学、房地产管理、人力资源相关专业，3年以上房地产公司工作经验；
2、独立负责过团队的组建及管理，引领团队取得优秀的工作实绩；
3、熟悉商品房销售流程及商品房销售法律法规，具备较强的人力资源管理能力；
4、知人善任，善于培训并开发人力资源；
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人力资源专员
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中山市家家顺房地产经纪有限公司
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中山市
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2013-05-21
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公司性质：其他 | 公司规模：500 - 999人 |
工作经验：不限 | 月薪：3000～3999 |
学历：本科
职位说明:此职位隶属家家顺控股集团中山公司人力资源部，有机会参与到人力资源的全盘工作，有机会不定期到深圳集团总部学习和交流，对于立志于在人力资源领域发展的新人是个不错的选择。但我们希望您知道，家家顺是一个正在高速发展的公司，我们提供给员工无限发展机会和高于市场的薪酬涨幅机会，同时也希望您能全身心投入到此份工作...
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快速申请
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人事主任
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中山市古镇灯天灯饰厂
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中山市
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2013-05-21
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公司性质：国有企业 | 公司规模：100 - 499人 |
工作经验：不限 | 月薪：4000～5999 |
学历：不限
职位说明:负责招聘人员，管理分配工作
任职条件
有一定口才，有一定社会经验，认识高度
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人事主管
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中山冠通塑胶模具有限公司
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中山市
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2013-05-21
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公司性质：私营.民营企业 | 公司规模：100 - 499人 |
工作经验：3-5年 | 月薪：4000～5999 |
学历：中技[中专/ 技校/职高]
职位说明:1、严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责 2、制度公司行政管理制度，并总结、修改管理制度，监督管理制度的实施 3、配合有关部门做好安全教育工作，参与员工工伤事故的调查处理，提出处理意见 4、组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用计划的制订、检查、修订及执行 5、编制年、月度劳动力平衡计划和工作...
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快速申请
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人力资源经理
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中山市皇鼎五金制品有限公司
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中山市
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2013-04-23
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公司性质：私营.民营企业 | 公司规模：100 - 499人 |
工作经验：3-5年 | 月薪：3000～3999 |
学历：本科
职位说明:1、制定、建立、完善包括人员聘用、合同管理、薪酬福利、员工培训、绩效管理等在内的人事管理制度，以及其他企业管理制度与工作流程；
2、根据企业发展战略，综合分析公司人力资源资源现状和市场供需情况，编制公司人力资源规划及具体的实施办法；
3、开展企业组织机构与优化工作，组织与指导各部门根据机构设...
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人力资源主管
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诺而达铜管中国区
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中山市
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2013-04-12
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公司性质：外商独资.外企办事处 | 公司规模：500 - 999人 |
工作经验：3-5年 | 月薪：3000～3999 |
学历：本科
职位说明:、制定公司中短期人力资源规划；
2、负责跟踪员工的试用期评估、年度评估、不定期评估等评估工作； 3、定时完善公司考核体系和流程；
4、每月按时准确计算工资奖金，并负责员工综合保险的纳税申报和住房公积金申报。
5、整理人力资源各个流程和环节，并对其进行持续性的完善；
6、管理和完善HR...
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快速申请
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地区（项目）经理
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中山市骏诚人才开发有限公司
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广东省
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2013-03-28
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公司性质：私营.民营企业 | 公司规模：1 - 49人 |
工作经验：不限 | 月薪：4000～5999 |
学历：不限
职位说明:工作职责：
协助公司与企业洽谈人力资源合作事宜，协调企业公共关系；
根据分管企业需求与学校和社会各类人力资源供应渠道洽谈就业、实习、小时工等；
负责派遣项目团队建设与管理，带领团队完成业绩目标。
负责协调所负责区域的社会招聘、驻厂、企业关系协调等公司，完成经营目标。
任职要求：
（1...
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